En el caso de Decathlon, hasta 963 vacantes para sus tiendas y bloques logísticos. Muchos de estos contratos ofertados son temporales y tienen una fecha de inicio prevista en este mismo mes de noviembre con previsión de que finalicen a mediados de enero del próximo año de 2022, justo después de la temporada de rebajas. Sin embargo, existen posibilidades de continuidad, dependiendo de las necesidades de cada establecimiento.
En el caso de Lidl y Aldi, entre los dos supermercados buscan actualmente 123 nuevos empleados, la mayoría para sus puestos de cajero. De ellos, 68 son en Lidl y 53 en Aldi, con sueldos que se mueven entre los 1.100 y 1.300 euros al mes.
Os dejo enlaces para ampliar información sobre las mismas y cómo acceder a las bolsas de trabajo.
Un comentario
Gracias, Olga. Navidad y rebajas son siempre fechas clave para la captación de talento en la atención al cliente.